StarkWare сокращает штат и перестраивается ради продуктов, приносящих выручку

StarkWare сокращает штат и перестраивается ради продуктов, приносящих выручку

Компания StarkWare, разрабатывающая решения масштабирования на базе доказательств с нулевым разглашением, сокращает сотрудников и меняет структуру работы, переходя от развития инфраструктуры к продуктам, способным приносить доход.

По словам CEO Эли Бен-Сассона, озвученным внутри компании, StarkWare разделят на два самостоятельных бизнес-направления и одновременно уменьшат численность персонала, чтобы действовать быстрее и эффективнее. Одно направление будет отвечать за приложения, другое — за развитие Starknet.

Бен-Сассон отметил, что компания переходит в «режим стартапа»: будет вести меньше инициатив, делая ставку на те, у которых выше потенциал выручки. При этом сокращения затронут разные подразделения. Сколько именно сотрудников попадут под увольнения, компания не уточнила.

Эти изменения отражают более широкий тренд в криптоиндустрии: компании урезают штат и сужают фокус, чтобы найти более четкое соответствие продукта рынку, улучшить монетизацию и оптимизировать процессы. В марте о сокращениях также сообщали Messari, Algorand Foundation и Crypto.com.

Источник: Eli Ben-Sasson

StarkWare: техническое преимущество должно конвертироваться в выручку

Бен-Сассон заявил, что следующий этап для StarkWare — превратить свои технологии в «существенную выручку» и «существенное использование», подчеркнув, что компании уже недостаточно полагаться в основном на внешние блокчейны или сторонние команды, чтобы доказывать ценность своей технологической базы.

По его словам, StarkWare намерена «делать меньше, но превосходно», и отдавать приоритет продуктам с понятным потенциалом дохода, которые можно создать только на их технологическом стеке.

«Мы добьемся этого, внедряя инновации не только в инфраструктуре, как раньше, но по всей цепочке — от инфраструктуры до продукта», — сказал он.

Сокращения в криптосекторе продолжаются

Сокращения в StarkWare идут вслед за другими увольнениями в отрасли, где компании пересматривают приоритеты и перестраивают операционные процессы. 17 марта Messari объявила о сокращениях и смене руководства на фоне усиления фокуса на исследовательских и аналитических инструментах для институциональных клиентов, включая решения с применением ИИ.

19 марта Algorand Foundation сообщила о планах сократить 25% сотрудников, сославшись на макроэкономическую неопределенность и общий спад на крипторынке. В организации заявили, что это нужно для лучшего соответствия ресурсов долгосрочным приоритетам в бизнесе, технологиях и экосистеме.

В тот же день Crypto.com также объявила о сокращении 12% штата в рамках более широкого курса на внедрение ИИ. Биржа связала увольнения с интеграцией ИИ на уровне всей компании и концентрацией ресурсов на ключевых направлениях роста.